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IHK-Newsletter (Dokument-Nr.: 9699)
CSR Meinungsumfrage
Soziale Verantwortung im Personalbereich: Auch kleine und mittelständische Unternehmen können CSR-Konzepte entwickeln. Dafür ist es nicht notwendig, das gesamte Spektrum auszuschöpfen.
Es gibt viele Möglichkeiten – angefangen bei der Bereitschaft, Mitarbeiter weiterzubilden, bis dahin, sie bei der Koordination von Familie und Beruf zu unterstützen.
Teilen Sie uns mit, wie Sie soziale Verantwortung übernehmen – gegenüber Mitarbeitern, Umwelt und Gesellschaft.
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DOKUMENT-NR. 20125
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